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Nos actualités

Sous-Commission Paritaire Nationale du 02 septembre

1. QUESTIONS ET DÉCLARATIONS SYNDICALES :
DEMANDE D’EXCLUSION DES FLEXI-JOBS (OPT-OUT)
La CGSP-ACOD demande l’ouverture rapide d’une négociation au sein de HR-Rail concernant l’exclusion du secteur ferroviaire belge du régime des flexi-jobs prévu par la loi du 28 juin 2026.

SNCB Consigne congés accompagnateurs trains

En juin 2026, avant les vacances d’été, la CGSP-ACOD a déjà introduit une première procédure de sonnette d’alarme suite aux difficultés rencontrées dans la concertation sociale par rapport à l’instauration d’une consigne nationale de congés pour le personnel d’accompagnement des trains.

La sécurité dans les gares

Le 3 juillet s’est tenu un groupe de travail (GT) «anti-agressions» réunissant les organisations syndicales et la direction afin de discuter de la prévention des agressions.

Rapport CEPPT Infrabel juin 2026

1. Introduction:
Nous revenons sur le point du plan d’action pour améliorer la sécurité des travailleurs qui travaillent pour les sous-traitants d’Infrabel, débattant ainsi de la problématique des grutiers qui prestent de trop nombreuses heures sur différents chantiers.

CHALEUR AU TRAVAIL ? VOTRE SANTÉ PASSE AVANT TOUT !

LA CHALEUR N’EST PAS UN DÉTAIL : C’EST UN RISQUE PROFESSIONNEL
Lors de la précédente période de forte chaleur, il y a quelques semaines, nous sommes intervenus à plusieurs reprises parce que la direction n’avait pas respecté les mesures recommandées

Nos dernières publications

Sous-Commission paritaire 04 mai 2022

1. Statutarisation des contractuels
Des dessinateurs techniques et des assistants technico-administratifs (ATA) nous ont contactés. Ils veulent devenir statutaires. Nous demandons que des examens pour statutariser ces agents soient organisés.

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Comité d’entreprise PPT SNCB du 28 avril 2022

1. Approbation du PV du comité d’entreprise du 31 mars 2022
• Signaler qu’une paire de chaussures par an n’est pas assez :
il faut préciser dans le PV que nous parlons du personnel de conduite
• Il y a encore une partie dans le PV où l’on parle d’un membre mais on ne sait pas si c’est de la direction ou des OR.
• Nous signalons, une fois de plus, que certains documents ont été envoyés tardivement. Nous avons reçu le dernier mail la veille à 21h30. Nous insistons, une fois encore, pour recevoir les documents à temps. Sinon, nous reporterons les points au CEPPT suivant.

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